一般事業主行動計画

一般事業主行動計画の公表について

 

SITYビル株式会社は「次世代育成支援対策推進法」に基づき「一般事業主行動計画」を公表します。

 

次世代育成支援対策法とは

次の世代を担う子どもたちが健やかに生まれ育つ環境をつくるために、国、地方公共団体、事業主、国民が担う責務を明らかにし、平成17年4月1日から10年間かけて集中的かつ計画的に取り組んでいくためにつくられたものです。

 


一般事業主行動計画とは

企業が、子育てをしている労働者の職業生活と家庭生活との両立を支援するための雇用環境の整備や、子育てをしていない労働者も含めた多様な労働条件の整備などを行うために策定する計画です。

 

 

SITYビル株式会社 行動計画

 

社員が仕事と子育てを両立させることができ、社員全員が働きやすい環境を作ることによって、全ての社員が能力を十分に発揮できるようにするため、次のように行動計画を策定する

 

計画期間

平成29年4月1日から平成32年3月31日までの3年間

 

計画内容

 

目  標

 

産前産後休業や育児休業、育児休業給付、育休中の社会保険料免除など制度の周知や情報提供を行う。

 

 

対  策

 

①.~2019年 6月 周知内容の精査・検討を実施。

②.~2019年10月 リーフレットを作成し周知を図る。

③.以後、法改正の都度同様に周知を図る。